Bagaimana Sikap sebagai Pewawancara Ketika Akan Mengakhiri Suatu Wawancara

Posted on

Sebagai seorang pewawancara, mengakhiri suatu wawancara adalah momen yang sangat penting. Sikap yang ditunjukkan pada saat mengakhiri wawancara dapat mempengaruhi kesan yang ditinggalkan pada calon kandidat. Oleh karena itu, penting bagi pewawancara untuk menunjukkan sikap yang baik dan profesional pada saat mengakhiri wawancara.

1. Berikan Informasi tentang Langkah Selanjutnya

Sebelum mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan informasi tentang langkah selanjutnya kepada calon kandidat. Berikan informasi tentang waktu yang dibutuhkan untuk mengevaluasi hasil wawancara dan memberikan feedback kepada calon kandidat.

2. Berikan Kesempatan untuk Bertanya

Pada saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan kepada calon kandidat untuk bertanya. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memahami lebih jelas tentang posisi yang dilamar dan perusahaan yang akan dijalin kerjasama.

3. Tunjukkan Apresiasi

Tunjukkan apresiasi pada calon kandidat yang telah meluangkan waktu untuk datang ke wawancara. Berikan ucapan terima kasih dan kata-kata yang menghargai usaha dan dedikasi yang telah diberikan calon kandidat dalam proses wawancara.

4. Jangan Berikan Harapan Palsu

Selain memberikan informasi tentang langkah selanjutnya, penting juga untuk tidak memberikan harapan palsu. Jangan memberikan janji yang tidak dapat dipenuhi hanya untuk membuat calon kandidat merasa senang. Berikan informasi yang jelas dan realistis tentang proses seleksi dan keputusan yang akan diambil.

Pos Terkait:  Berikut Ini 10 Jurusan Kuliah yang Berhubungan dengan Akuntansi

5. Jangan Lupa Berikan Salam Perpisahan

Saat mengakhiri wawancara, jangan lupa untuk memberikan salam perpisahan. Berikan salam yang ramah dan sopan kepada calon kandidat. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

6. Berikan Ruang untuk Refleksi

Setelah mengakhiri wawancara, berikan waktu untuk calon kandidat untuk merenungkan kembali pertanyaan yang diajukan dan jawaban yang telah diberikan. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memperbaiki diri dan membuat persiapan yang lebih baik pada wawancara selanjutnya.

7. Hindari Berbicara Negatif tentang Calon Kandidat

Saat mengakhiri wawancara, hindari berbicara negatif tentang calon kandidat. Jika Anda memiliki masalah atau kekhawatiran tentang calon kandidat, sampaikan dengan cara yang sopan dan profesional. Hindari mengucapkan kata-kata yang dapat merendahkan martabat calon kandidat.

8. Berikan Saran untuk Peningkatan

Setelah wawancara selesai, berikan saran untuk peningkatan pada calon kandidat. Berikan masukan yang konstruktif dan bermanfaat bagi calon kandidat. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memperbaiki diri dan menjadi lebih baik pada wawancara selanjutnya.

9. Berikan Kesan yang Baik

Sebagai seorang pewawancara, tugas Anda adalah memberikan kesan yang baik pada calon kandidat. Tunjukkan sikap yang profesional dan sopan pada saat mengakhiri wawancara. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

10. Jangan Terlalu Terburu-buru

Saat mengakhiri wawancara, jangan terlalu terburu-buru untuk menutup wawancara. Berikan waktu yang cukup bagi calon kandidat untuk mengajukan pertanyaan atau memberikan masukan. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kualitas wawancara dan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

11. Berikan Informasi Kontak

Pastikan untuk memberikan informasi kontak kepada calon kandidat. Berikan informasi tentang nomor telepon atau email yang dapat dihubungi untuk menanyakan informasi lebih lanjut tentang posisi yang dilamar.

12. Berikan Kesempatan untuk Menjelaskan Kelemahan

Saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan kepada calon kandidat untuk menjelaskan kelemahan atau kekurangan yang dimilikinya. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memberikan penjelasan yang lebih jelas tentang dirinya dan membuat kesan yang baik pada pewawancara.

13. Berikan Kesan yang Ramah dan Santun

Saat mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan kesan yang ramah dan santun pada calon kandidat. Tunjukkan sikap yang sopan dan profesional pada saat mengakhiri wawancara. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

14. Jangan Lupa untuk Memberikan Penjelasan tentang Perusahaan

Sebelum mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan penjelasan yang jelas dan singkat tentang perusahaan. Berikan informasi tentang visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memahami lebih jelas tentang perusahaan yang akan dijalin kerjasama.

Pos Terkait:  Jelaskan Elemen-Elemen Pengendalian Internal

15. Jangan Lupakan Etika dalam Berbicara

Saat mengakhiri wawancara, jangan lupakan etika dalam berbicara. Hindari menggunakan kata-kata kasar atau merendahkan martabat calon kandidat. Tunjukkan sikap yang sopan dan profesional pada saat mengakhiri wawancara.

16. Jangan Berikan Kesan yang Buruk pada Calon Kandidat

Saat mengakhiri wawancara, jangan berikan kesan yang buruk pada calon kandidat. Hindari memberikan komentar atau penilaian yang dapat merendahkan martabat calon kandidat. Tunjukkan sikap yang profesional dan sopan pada saat mengakhiri wawancara.

17. Berikan Kesan yang Positif pada Calon Kandidat

Sebagai seorang pewawancara, tugas Anda adalah memberikan kesan yang positif pada calon kandidat. Berikan ucapan terima kasih dan kata-kata yang menghargai usaha dan dedikasi yang telah diberikan calon kandidat dalam proses wawancara.

18. Berikan Informasi tentang Gaji dan Tunjangan

Pada saat mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan informasi tentang gaji dan tunjangan yang akan diterima oleh calon kandidat. Berikan informasi yang jelas dan transparan tentang kompensasi yang akan diterima oleh calon kandidat.

19. Berikan Kesempatan untuk Berterima Kasih

Saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan bagi calon kandidat untuk berterima kasih atas kesempatan yang telah diberikan untuk mengikuti wawancara. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

20. Tunjukkan Sikap yang Profesional

Saat mengakhiri wawancara, tunjukkan sikap yang profesional. Hindari melakukan tindakan atau mengucapkan kata-kata yang dapat merendahkan martabat calon kandidat. Tunjukkan sikap yang sopan dan santun pada saat mengakhiri wawancara.

21. Berikan Kesempatan untuk Menjelaskan Pengalaman Kerja

Pada saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan bagi calon kandidat untuk menjelaskan pengalaman kerja yang dimilikinya. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memberikan penjelasan yang lebih jelas tentang dirinya dan membuat kesan yang baik pada pewawancara.

22. Jangan Lupakan Kesopanan dalam Berbicara

Saat mengakhiri wawancara, jangan lupakan kesopanan dalam berbicara. Hindari menggunakan kata-kata kasar atau merendahkan martabat calon kandidat. Tunjukkan sikap yang sopan dan profesional pada saat mengakhiri wawancara.

23. Berikan Informasi tentang Kebijakan Perusahaan

Pastikan untuk memberikan informasi tentang kebijakan perusahaan pada saat mengakhiri wawancara. Berikan informasi tentang kebijakan yang berkaitan dengan kinerja, absensi, dan tunjangan lainnya. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memahami lebih jelas tentang perusahaan yang akan dijalin kerjasama.

Pos Terkait:  Arti Kata Ya Latif: Menjelajahi Makna Kata dalam Agama Islam

24. Berikan Saran untuk Peningkatan pada CV

Saat mengakhiri wawancara, berikan saran untuk peningkatan pada CV calon kandidat. Berikan masukan yang konstruktif dan bermanfaat bagi calon kandidat. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memperbaiki diri dan menjadi lebih baik pada wawancara selanjutnya.

25. Berikan Informasi tentang Job Deskripsi

Sebelum mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan informasi tentang job deskripsi pada calon kandidat. Berikan informasi yang jelas dan transparan tentang tugas dan tanggung jawab yang akan diemban oleh calon kandidat pada posisi yang dilamar.

26. Berikan Kesempatan untuk Berterima Kasih

Saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan bagi calon kandidat untuk berterima kasih atas kesempatan yang telah diberikan untuk mengikuti wawancara. Hal ini dapat membantu untuk meningkatkan kesan positif yang ditinggalkan pada calon kandidat.

27. Jangan Lupa untuk Menutup Wawancara dengan Baik

Saat mengakhiri wawancara, pastikan untuk menutup wawancara dengan baik. Berikan salam perpisahan yang ramah dan sopan kepada calon kandidat. Tunjukkan sikap yang profesional pada saat mengakhiri wawancara.

28. Berikan Informasi tentang Kualifikasi yang Dibutuhkan

Sebelum mengakhiri wawancara, pastikan untuk memberikan informasi tentang kualifikasi yang dibutuhkan pada posisi yang dilamar. Berikan informasi tentang kualifikasi yang diperlukan untuk melakukan pekerjaan dengan baik pada posisi yang dilamar.

29. Berikan Kesempatan untuk Mengajukan Pertanyaan

Pada saat mengakhiri wawancara, berikan kesempatan bagi calon kandidat untuk mengajukan pertanyaan. Berikan jawaban yang jelas dan transparan tentang pertanyaan yang diajukan oleh calon kandidat.

30. Berikan Saran untuk Peningkatan dalam Interview

Saat mengakhiri wawancara, berikan saran untuk peningkatan dalam interview pada calon kandidat. Berikan masukan yang konstruktif dan bermanfaat bagi calon kandidat. Hal ini dapat membantu calon kandidat untuk memperbaiki diri dan menjadi lebih baik pada wawancara selanjutnya.

Kesimpulan

Mengakhiri suatu wawancara adalah momen yang sangat penting. Sebagai seorang pewawancara, penting untuk menunjukkan sikap yang baik dan profesional pada saat mengakhiri wawancara. Pastikan untuk memberikan informasi tentang langkah selanjutnya, berikan kesempatan untuk bertanya, tunjukkan apresiasi, jangan berikan harapan palsu, dan jangan lupa memberikan salam perpisahan. Dengan menunjukkan sikap yang baik dan profesional pada saat mengakhiri wawancara, pewawancara dapat meninggalkan kesan yang positif pada calon kandidat.

Related posts:

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *